Referenzen

Sonja, du zeigst immer wieder, wie wichtig es ist, über die klassischen Ansätze hinauszugehen.

Aus eigener Erfahrung kann ich sagen, dass deine Arbeit echte Durchbrüche ermöglicht. Du gehst an die Wurzeln der Herausforderungen und löst Blockaden, die oft unbemerkt bleiben. Dadurch setzt du nicht nur das Potenzial eines Teams frei, sondern erzielst auch eine nachhaltige Veränderung auf allen Ebenen.

Thomas Hofmann, Bereichsleiter Elektro Systeme der FRÄNKISCHE Rohrwerke
Gebr. Kirchner GmbH & Co. KG

Mit Sonja Kavain habe ich in einer Reihe von anspruchsvollen und innovativen Projekten zusammengearbeitet.

Ihre herausragende Expertise in Wirtschaftspsychologie sowie ihre praktische Tätigkeit als Trainerin und Mentorin für aufgeschlossene Unternehmer*innen und Führungskräfte kann ich uneingeschränkt bestätigen. Ihre Fähigkeit, tiefer liegende Erfolgs- und Kommunikationsblockaden zu identifizieren und aufzulösen, sowie die Fähigkeit zum Aufbau konstruktiver Arbeitsbeziehungen hat maßgeblich zum Erfolg unserer gemeinsamen Projekte beigetragen.

Sonja zeichnet sich durch ihre Professionalität, ihr Engagement und ihre exzellente Kommunikationsfähigkeit aus. Sie ist eine wertvolle Bereicherung in jeder Führungssituation. Ich empfehle Sonja Kavain uneingeschränkt weiter.

Vinzenz P. Grupp
Gründer und Geschäftsführer der Akademie Neue Wirtschaft

Wer Sonja Kavain erlebt, spürt sofort ihre Leichtigkeit und Freude für Produktivität und Spaß im Team. Die studierte Wirtschaftspsychologin begleitet seit über 10 Jahren Führungskräfte und Teams auf ihrem Weg zur Top-Team-Performance. Zu ihren Kunden zählen Konzerne sowie kleine und mittelständische Unternehmen aus dem Bereich Automotive, IT und Bildung. Das Geheimnis ihrer Arbeit ist die Sprache. In ihren interaktiven Trainings, Coachings und Vorträgen aktiviert Sonja Kavain ihre Teilnehmer mit einer Kombination aus wissenschaftlichen Erkenntnissen und kreativen Methoden. Sonja Kavain trainiert heute Fach- und Führungskräfte am Ort der Wertschöpfung und hebt die Produktivität in der Zusammenarbeit auf ein hohes Niveau. Von den Schnittstellen der Zusammenarbeit ausgehend entfaltet sich mit der wachsenden Produktivität eine kooperative und agile Unternehmenskultur.

Expert Marketplace

Christine ist ein super empathischer und fröhlicher Mensch. Sie hat mir dabei geholfen meinen Körper zu spüren und meine Bedürfnisse wahrzunehmen. Meine Intuition kommt immer mehr zurück und meine Lebensqualität hat sich sehr verbessert. Vielen Danke dafür!

Christine gehört zu den Menschen, die mit ihrer außerordentlichen Begabung ganz tiefe Schichten anrühren. Mit ihrer besonderen Fähigkeit geht sie über die offensichtlichen Symptome hinaus und bearbeitet achtsam die zugrunde liegenden Ursachen – bei Mensch und Pferd! Meine Pferde lieben sie und ich freue mich sehr, dass ich sie – und auch mich – bei Christine in besten Händen weiß.

Frau Kavain hat für das Hochschulprojekt „Herbst-Akademie: Lean Leader“ nützliche Netzwerkverbindungen geschaffen. Ihre hervorragenden konzeptionellen Fachkenntnisse auf dem Gebiet der Führung und Kommunikation zeigten sich bereits in der Projektvorbereitung. Die „Teamsprache“ ist ein passender systematischer Ansatz für eine förderliche Kommunikation im Sinne von „Lean“.

Prof. Dr.-Ing. Frank Bertagnolli, Professor für Lean Production und Ressourceneffizienz, Hochschule Pforzheim

Mit Christine hatte ich in einer herausfordernden Lebensphase eine kompetente und hilfreiche Wegbegleiterin, die mir half Stück für Stück in meine Kraft zurückzufinden.

Egal ob es um das Erkennen und Lösen von familiären Mustern war, oder ob der Ursprung aktueller Themen noch viel, viel weiter zurückreichte, es war wie ein roter Faden, dessen Knoten sich nach und nach lösen durften. Das Ergebnis war eine gefühlte Befreiung. Von Herzen Danke!